4月22日上午，雨花城投集团召开干部梯队建设班开班仪式、员工职称晋升表彰、一季度绩效考核讲评以及党风廉政建设年度专题会议“四会合一”的综合性会议，全体干部职工参加会议。会议由党委副书记、总经理刘双果主持。

　　人才强企，干部梯队建设班开班

　　为建立和完善公司人才培养机制，合理挖掘、开发、培养储备人才队伍，雨花城投集团通过投票推荐、资格复核、党委研究等环节，精心开设了“干部梯队建设班”，由党委书记、董事长李国庆担任班主任，党委副书记、总经理刘双果担任指导员，纪委书记、党支部书记朱剑锋担任总联络员。

　　会议开始，朱剑锋宣布了“干部梯队建设班”第一期18人的入班名单，并详细介绍了“四阶段十措施”的培养实施方案。

　　党委书记、董事长李国庆，党委副书记、总经理刘双果为学员发放了《入学通知书》，并授予班旗。

　　学习强企，员工职称提升获表彰

　　为进一步营造学习强企的氛围，按照《员工手册》的相关条款，会议对近期取得技能职称晋升的员工进行了集中表彰与奖励兑现。

　　财务部马勇获得高级会计师

　　设计部刘仁获得一级注册建造师

　　财务部刘灿获得高级会计师

　　纪检监察室卢中文获得一级注册建造师

　　企业发展部刘勋获得了一级注册造价师

　　实干兴企，发挥绩考指挥棒作用

　　在一季度绩效考核讲评阶段，党委副书记、总经理刘双果宣布了公司一季度部门考核结果，对一季度公司的运行情况进行讲评，既对一季度各部门工作顺利实现“开门红”表示肯定，又指出了存在的不足，并对下阶段工作提出具体要求。

　　他强调，各部门要抓好日常经营管理，坚持统筹兼顾，促进公司各项业务全面发展，确保项目建设稳中求进，不打折扣全力以赴完成年度生产经营目标。

综合协调部部长李敏作为季度优秀部门代表发言

　　纪检护企，打造“清廉城投”

　　为进一步推进“清廉城投”建设，打造纪检“护城河”，纪委书记朱剑锋传达了相关会议精神，并报告了2021年党风廉政建设的工作要点，对2021年公司党风廉政建设和作风建设提出了具体要求。

　　大会最后，党委书记、董事长李国庆做总结发言，他指出，鼓励干事创业，一是要搭建舞台，提供平台；二是要紧盯目标、体现差异；三是要坚守纪律，敢于担当。新常态要有新作为，新常态要有新业绩。让我们坚定信心，保持定力，真抓实干，共同推动各项目目标任务落到实处，确保全年各项目标任务取得优异成绩，以更加拼搏奋斗的姿态推动雨花城投高质量发展，以优异成绩献礼建党100周年！